Czy sztuczna inteligencja może nas dyskryminować ?

Sztuczna inteligencja staje się coraz bardziej naturalnym elementem naszej rzeczywistości. Należy jednak oczekiwać wzrostu liczby takich systemów i inteligentnych algorytmów, które w sposób autonomiczny będą podejmowały decyzje, zarówno w wymiarze biznesowym, jak i społecznym. Co gdyby jednak okazały się one tendencyjne, a swoje decyzje warunkowały naszą płcią, wiekiem czy miejscem zamieszkania ?

Opublikowano:

Wydział Zarządzania
Uniwersytetu Łódzkiego

ul. Matejki 22/26
90-237 Łódź

tel: 42 635 51 22

NIP 724 000 32 43

Funduszepleu
Projekt Multiportalu UŁ współfinansowany z funduszy Unii Europejskiej w ramach konkursu NCBR